Clima organizacional e intención de rotación del personal de salud en centros de atención primaria

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.15517/6mwrc320

Palabras clave:

centros de salud, clima organizacional, intención, rotación del personal

Resumen

Introducción: El clima organizacional (CO), entendido como la percepción del entorno físico y humano, es un factor determinante en el desempeño laboral y retención del personal en los centros de salud. El objetivo del estudio es corroborar la asociación entre el clima organizacional con la intención de rotación del personal de salud en centros de atención primaria. Metodología: Investigación de tipo trasversal y multicéntrico realizado durante agosto hasta noviembre del 2025, en 418 participantes que laboran en centros de atención primaria de una red asistencial del Perú. La variable independiente fue el CO no saludable y la dependiente la intención de rotación (IR). Se efectuó un análisis descriptivo y se estimaron razones de prevalencia (RP) mediante modelos lineales generalizados para comprobar la asociación entre las variables. Resultados: De los participantes el 49.8 % valora el clima organizacional como no saludable y el 25.4 % tiene la intensión de rotar del centro de salud. En el grupo del personal de salud que tenía la IR del centro de atención primaria, el 77.4% percibe el CO como no saludable y el 22.6% saludable. El CO no saludable mostró asociación significativa con la IR (RP= 3.37; IC 95%: 2.21-5.14). Conclusiones: El clima organizacional no saludable está asociada con la intención de rotación del personal de salud en centros de atención primaria.

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Biografía del autor/a

  • Patricia Cecilia Castillo-Romero, Universidad Nacional San Luis Gonzaga, PERÚ

    Magister en química

  • Margarita Cordova-Delgado, Universidad Nacional San Luis Gonzaga, PERÚ

    Doctor en ciencias de la salud

  • José Santiago Almeida-Galindo, Universidad Nacional San Luis Gonzaga, PERÚ

    Doctor en salud publica

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Publicado

2026-09-09

Número

Volumen 24, Número 1: julio-diciembre 2026 (en construcción)

Sección

Artículos Científicos

Licencia

Derechos de autor 2026 Bladimir Becerra-Canales, Josefa Bertha Pari-Olarte , Javier Hernán Chavez-Espinoza, Patricia Cecilia Castillo-Romero, América Justa Soto-Cárdenas, Margarita Cordova-Delgado, José Santiago Almeida-Galindo (Autor/a)

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